“一分部署，九分落实。”日前，七届市纪委六次全会精神在水城区纪检监察系统引起热烈反响，大家纷纷表示，将严格对标全会的部署要求，进一步提高政治站位，因时因势、与时俱进，实干为要跟上形势要求，着力抓好当前工作。

“全会要求，要紧紧围绕‘两个维护’强化政治监督。由此，我们要立足当前，学习贯彻习近平总书记在贵州考察有关指示精神和全国脱贫攻坚总结表彰重要讲话精神，做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的监督工作。”区纪委常委、区监委委员李曼认为，要持续深入一线加强对“四个不摘”政策成果的监督，由民生监督室牵头制定方案，开展突出问题整改跟踪督导，让脱贫基础更加稳固、成效更可持续。

“去年以来，我们查处扶贫民生领域突出问题216个，立案139件139人，处分133人，移送司法机关1人......”区纪委区监委民生监督室主任敖显明说，接下来将深刻领会全会精神，统筹抓好就业、教育、医疗卫生、社会保障等民生领域等监督工作，提高保障和改善民生水平，不断满足群众对美好生活的需要。

“全会要求，要坚定不移推进反腐败斗争，一体推进三不机制。我们基层就要把监督挺在前面，把严惩腐败与严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合起来，防、惩、治贯通。”区纪委常委、区监委委员、区委巡察办主任喻泽伟认为，当前要结合《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》提出的“十严禁”，强化日常监督和政治监督，大力营造风清气正的政治生态和良好发展环境。

“一年来，全区纪检监察系统受理初次检举控告类信访举报同比下降56.53%，信访件总量、本级受理数量、上级转交办件、乡科级副职及以上职级反映均呈下降趋势，全区政治生态呈向善向好转变，”区纪委区监委信访室主任康芸表示，下步将持续以群众的痛点作为工作的着力点，把群众“急难愁盼”问题作为“小切口”，推动全区党员干部作风大转变。

区纪委区监委干部室主任谢鑫：全会指出“要加强纪检监察队伍建设，推动纪检监察干部知责于心、担责于身、履责于行。”当前，区纪委区监委干部室已制定贯彻落实《贵州省纪检监察机关能力建设三年规划（2019—2021）》实施方案，下步将深入落实纪检监察机关“能力提升年”安排部署，稳妥推进“四大工程”，打好纪检监察机关“能力提升年”收官战，夯实纪检监察高质量发展根基。

“建好更要管好。去年以来，区纪委区监委主动接受市纪委市监委1轮政治体检，有序开展2个阶段内部督查和1次内部自查自纠，全覆盖对全区28个乡镇（街道）纪（工）委进行内部督查。”区纪委副书记、区监委副主任王龙庭说，接下来将对园区、医院、区属国有企业纪委开展督查，严格落实“一清单一台账双问责”机制，定期排查和严肃处置反映纪检监察干部问题线索，自觉接受最严格的约束和监督。

（水城区纪委区监委 邓国胜）